Кто не делится найденным, подобен свету в дупле секвойи (древняя индейская пословица)
Версия для печати
Библиографическая запись: Социальная стратификация: основные теории и критерии исследования. Социальная мобильность. Основные характеристики социальной мобильности в современном российском обществе. — Текст : электронный // Myfilology.ru – информационный филологический ресурс : [сайт]. – URL: https://myfilology.ru//143/soczialnaya-stratifikacziya-osnovnye-teorii-i-kriterii-issledovaniya-soczialnaya-mobilnost-osnovnye-xarakteristiki-soczialnoj-mobilnosti-v-sovremennom-rossijskom-obshhestve/ (дата обращения: 9.12.2023)
Социальная стратификация: основные теории и критерии исследования. Социальная мобильность. Основные характеристики социальной мобильности в современном российском обществе
Содержание
Теория стратификации (М. Вебер и Питирим Сорокин). Стратификация (страта — слой). Теория стратификации позволяет зафиксировать социальное неравенство, то есть положение при котором люди не имеют равного доступа к социальным благам;
Социальная структура — по поводу общественного разделения труда, а социальная стратификация — по поводу общественного распределения результатов труда, то есть социальных благ.
4 показателя измерения стратификации:
экономическое благосостояние, измеряется в рублях или $ за определенный промежуток времени (зарплата, наследство, стипендия);
власть измеряется количеством людей, которые выполняют волю человека;
образование измеряется количеством лет, потраченных на образование;
престиж-уважение, оказываемое обществом человеку или социальной группе, как обладателю определенной профессии.
Критерии стратификации:
уровень дохода,
образование,
уровень власти, которым располагает индивид.
Исторические типы социальной стратификации:
рабство (полное юридическое, личностное закрепощение людей): классическое; патриархальное.
кастовый строй (закрытость и жесткая стратификация; человек с рождения закреплен за кастой; в Индии 4 основные касты: брахманы (священники), кшатрии (воины), вайшьи (купцы), шудры (рабочие и крестьяне).
сословия (группа, обладающая закрепленными обычаями или юридическим законом и передаваемый по наследству набором прав и обязанностей; земельная собственность.
класс (классовая система формировалась в 18-19 вв.; не имеют унаследованных титулов; отсутствие юридического неравенства: высший (старая родословная аристократия), средний класс (функция ср. класса – сохранение устойчивости социальной структуры и ее равновесия), рабочий класс, низший.
2 типа социальной стратификации: линейная (наличие только 1 исторического типа стратификации); смешанная (включение помимо классового деления общества еще и пережитки сословного (Великобритания))
Важный элемент социальной стратификации — социальный статус (социальное положение человека в обществе)
Теория элит. В. Парето: Существует два типа элит: правящая (политическая) и не правящая (религиозная, научная или экономическая). Каждая элита имеет две разновидности: Львы (консерваторы) и Лисы (новаторы). С точки зрения Парето революция — насильственная смена элит. Одномерная стратификация осуществляется по одному критерию; многомерная — по нескольким.
Социальная мобильность
Изучение социальной мобильности было начато П. Сорокиным. Под СМ понимается переход индивида из одних общественных групп и слоев в другие.
Существуют два основных типа социальной мобильности:
Горизонтальная: переход индивида или социального объекта из одной социальной группы в другую, расположенную на одном и том же уровне; социальный статус не меняется (слесарь—токарь).
Вертикальная: перемещение индивида или социального объекта из одного социального пласта в другой; в зависимости от направлений перемещений существует 2 типа вертикальной мобильности:
- — восходящая (продвижение к позициям с более высоким доходом и престижем)
- — нисходящая (социальный спуск; движение к более низким иерархическим позициям).
Групповая (индивид осуществляет какой-либо тип мобильности вместе с группой)
Индивидуальная (индивидуально)
Межпоколенная (сравнение поколений и их социальных статусов)
Социальная мобильность может быть двух видов: мобильность как добровольное перемещение или циркуляция индивидов в рамках социальной иерархии; и мобильность, диктуемая структурными изменениями
Масштабы тенденций, особенности развития социальной структуры определяется комплексом факторов:
Структурные изменения в экономике (полицентризм форм собственности) и ее кризис;
Глубинные перемены в системе занятости (рынок труда—перестройка трудовых отношений—резкий разрыв в оплате труда)
Социальная аномия (термин ввел Эмиль Дюркгейм) — разрушение одной ценностно-нормативной системы и несформированность другой;
Социальная депривация: отсутствие или недостаточность материальных и духовных благ, необходимость для полноценного развития личности.
При изучении социальной мобильности социолога интересуют, прежде всего, следующие характеристики:
направление мобильности (восходящая или нисходящая);
количественные характеристики мобильности – ее интенсивность;
соотношение мобильности и наследования в обществе (при изучении межпоколенной мобильности);
влияние социальной мобильности на структуру общества;
факторы, которые влияют на мобильность.
Социальная мобильность – важнейшая характеристика общества, показатель его открытости и динамизма.
Тенденции изменения социальной структуры в современном российском обществе:
- Советское общество носило закрытый характер; осуществлялось государственное управление всей общественной и экономической жизнью. Однако некоторые виды мобильности в СССР были доступны: бесплатное образование было доступным; межпоколенная профессиональная мобильность (группы специалистов с высшим образованием и высококвалифицированные рабочих).
- Реформы (формы собственности, новые виды деятельности) привели к появлению новых социальных групп:
новая буржуазия (люди, которые чем-либо владеют);
новая бюрократия: «бюро» — стол; «кратос» — власть (новая номенклатура);
фермеры;
рантье — люди, живущие на проценты от капитала;
челноки; работники охраны;
свободные профессионалы (частные врачи, психологи, юристы)
появление множества паразитирующих слоев (рэйдеры, проститутки, мафия — сращивание организованной преступности и аппарата власти)
число священнослужителей увеличивается
работники частного сектора (работают на частных предприятиях, конкурентоспособны, их зарплаты выше, чем у рабочих в государственных организациях, менее защищены социально)
увеличилось количество безработных;
углубление социального неравенства, которое приводит к социальной поляризации:
полюс богатства
средние слои
полюс бедных
богатые
средние
бедные
Дециль — соотношение доходов верхних 10% населения и нижних 10%. Если 1/10, то это уже опасно и может вызвать гражданскую войну.
Все эти процессы обусловили появление двух крупных «потоков» мобильности:
Вверх: из менее престижных и низкооплачиваемых сфер деятельности, отраслей и профессий в престижные и более доходные (увеличение предпринимателей и фермеров)
Вниз: связана с потерей работы, неполной занятостью и снижением доходов населения; 3 волны нисходящей мобильности, вызванные экономическим кризисом: I: 1991 г. — безработица промышленников (ВПК); II: 1993-95 гг. — максимальная инфляция и неплатеж зарплаты — резкое снижение профессионального статуса (работники сферы образования и медицины); III: финансовый кризис 1998 г. — ударил по зарождающемуся среднему классу (менеджерам, специалистам банковской сферы услуг и торговли).
- Особенность мобильности в современной России — «полумобильность» (связана с вторичной занятостью, т.е. с ситуацией, когда человек совмещает работу одновременно в двух и более местах).
- Маргинальность — специальный термин для обозначения переходной пограничной структурно-неопределенного социального состояния субъектами.
Причины:
Война, общественные капитализмы
Урбанизация
Экономическая система не может дать работу всем трудоспособным
Тяжелый ручной труд, низкий уровень организации дисциплины и труда при высоком уровне алкоголизации;
Маргиналы: представители новых профессий; мигранты; положение не устойчиво.
В результате маргинализации в обществе растет нестабильность, напряженность, национализм и экстремизм.
- Люмпенизация — человек, полностью выброшенный из общества и утерявший обычные ценности, нормы (нищие, бомжи); самый низкий слой общества.
Причины:
Социально-психологические и физиологические особенности людей, не готовых адаптироваться к новым условиям;
Война, общественные капитализмы
Урбанизация
Экономическая система не может дать работу всем трудоспособным
Тяжелый ручной труд, низкий уровень организации дисциплины и труда при высоком уровне алкоголизации;
Для люмпена характерно:
Низкая мотивация к труду;
Презрительное отношение к власти;
Иждивенчество и патрономизм
Крайне заниженные моральные требования
Воспроизводство социальных групп оказалось нарушенным:
Средний класс:
Социальная группа, занимающая промежуточное положение между элитой и классом наемных работников (возникла в 17 веке): врачи, адвокаты, предприниматели, то есть образованные квалификационные люди;
Средний класс выполняет роль стабилизатора общества, так как:
В области социальных отношений он является средой, которая гасит противоречия между основными классами;
В социально-экономической области средние слои имеют сильную профессиональную ориентацию, выполняют сложные профессиональные функции, что высоко оценивается обществом и самим человеком — поддерживает высокий экономический образ жизни.
В сфере семейных отношений: проводник традиционных ценностей, идеи равенства мужчины и женщины.
Культурная сфера: средний класс — носитель традиций, норм, знаний.
Политическая сфера: высокая гражданственность, центризм, политическая независимость.
Интеллигенция:
Большая социальная группа людей, занятых умственным трудом высокой квалификации, требующим как правило высшего/среднего специального образования.
Интеллигенция имеет сложную структуру: в широком смысле слова — служащий; в узком смысле слова— собственно интеллигенция, специалисты. Различия между ними в степени уровня творчества.
Сельская и городская
Деление на профессиональные группы по сферам приложения (интеллигенция военная, медицинская)
По уровню квалификации
Социальные задачи интеллигенции:
Передача, сохранение накопленных знаний,
генерирование новых знаний;
моральный пример и авторитет